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1、总的来说，回归以作者(zhe)为中心的学(xue)术(shu)评价(jia)体系，核心是看作者的(de)真实水平和(he)实际贡献，而(er)不是看发表论文的载体，甚(shen)至与(yu)发表与(yu)否无关。需要明确的是：人才评(ping)价与作品评价是两回事——作品不能完全(quan)代表(biao)人才水平，人才水平再(zai)高也不能没有作品(pin)，当然作品形式可以多样(yang)化，包括论文、专著(zhu)、随笔、杂文、课件(jian)、讲课等等。

2、6月15日，高盛首席中国(guo)股票策略师刘劲津发布《中国民营企业回归》系列报告(gao)指(zhi)出，在各种宏观、政策和微观因素驱动下，中国民营企业的中期投(tou)资前景(jing)正在改善，当(dang)前十大领先企业——“中(zhong)国民(min)企十杰”能(neng)够巩(gong)固其在股市上的主导地位，与(yu)美国的“七巨头”股(gu)票(piao)遥遥相仿。