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1、至于第三种(zhong)，以实际贡献作为人(ren)才评(ping)价(jia)标准。浙江(jiang)省人民**印发关于支持人工智能(neng)创(chuang)新发展若干措施的通知，其中提出：探索人工智能(neng)人才评价新标准。破除“唯论文、唯职称、唯(wei)学历、唯(wei)奖项”导向，以薪酬待遇、代码被(bei)引用量、在重要开源社区的影响力贡献度、“千卡/万卡级(ji)”训练优(you)化经验等作为(wei)人工智能人才的重要评价依据。年薪100万元以上且具有5年以上研发经验(yan)的，可直接认(ren)定(ding)为省级领军人才；年(nian)薪(xin)50万元以上且具有3年以上研发经验的(de)，可直接认定为省级青年人(ren)才；承担单个横向课题经(jing)费超过300万元且通过(guo)自(zi)主验收的(de)，可直接认定为(wei)省级领军人(ren)才。

2、日本央行将于周(zhou)二召开政策会议，预(yu)计将维(wei)持利率在0.5%不变，但不排(pai)除年内进(jin)一步(bu)收紧政策的可能性。市(shi)场还(hai)猜测(ce)，日本央行可能考虑从下(xia)一个财政年度起放(fang)缓减持**债券的节奏。