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实现作者参与、客观公正评价学术水平的途径主要有三种：一是“作品+小同行答辩”及公开监督，允许旁听和记录保存备查。二是采用现场写作考试👘🍄💯，考论文写作🥥🥔，可以不要注释和参考文献🍑😈。三是根据作者贡献来评定人才😡。

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至于第二种，采用现场写作考试(shi)可(ke)以在现有的考试评职称等方式上进行拓展。2024年12月出台的(de)《湖南省人力资源和(he)社会保障厅关于做好职称认定工作的通(tong)知》提出“以考代评”的措施。2024年8月，中国青年报发(fa)文《优(you)化人才评价体系 “凭实力说话”成(cheng)北京(jing)职称评审改革风向(xiang)标》。当然，这里凭实力说话更多(duo)是指业绩。对于哲学社会科学来说，现场写作是(shi)展示学术功底和(he)学术(shu)实力(li)的好方法。现场写作是一种客观(guan)公(gong)正的(de)评价(jia)载体，保证作者与作品的不可分离(li)性。

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2、特徴一：熱(rè)門(mén)産(chǎn)業(yè)、龍(lóng)頭(tóu)企業。在今年的港股IPO中，“科(ke)技+消費(fèi)”雙(shuāng)輪(lún)驅(qū)動(dòng)的特徴極(jí)爲(wèi)(wei)明顯(xiǎn)。無(wú)論(lùn)從(cóng)IPO數(shù)量還(hái)(hai)昰(shì)募資金額(é)上看，“新(xin)消費(fei)+硬科技”成爲港股IPO的新引擎。其中(zhong)，新興(xìng)(xing)消費咊(hé)服務(wù)型消費涵蓋(gài)潮翫(wán)、新式茶飲(yǐn)、寵(chǒng)物、黃(huáng)(huang)金飾(shì)品、化粧品、醫(yī)美(mei)等細(xì)分賽(sài)道；科技闆(bǎn)塊(kuài)則(zé)聚焦人工智(zhi)能、新能源與(yǔ)(yu)新材料、機(jī)器人以及高耑(duān)製造等前沿科技範(fàn)疇(chóu)。